第862章 整个麻省理工最自由的学生 (第2/3页)
最担心的就是遇到计算机故障。两人回来后一合计，觉得这是一个突破口，于是最终提出了二十四小时全天候服务理念。
目前惠普公司没有任何名气，除了他们三个老板，其他人甚至都不知道世界上有一家名叫惠普的计算机公司。想要打开局面，就必须另辟蹊径，去做其他计算机公司没有做到的事情。
美国的人工费用是非常昂贵的，工人们也非常抵制加班，因此那些正规的大公司明知道提升服务质量的重要性，也很难像惠普公司这样实现二十四小时全天候服务。
惠普公司却不同，这家公司目前只有三个人，其中的一个还是个甩手掌柜，只有两个人干活。
俗话说船小好调头，正是因为人少，所以只要统一了意见和认识，惠普公司就能做到其他大公司无法做到的事情，把二十四小时全天候服务的理念落到实处。
可以预见，只要这个理念真的实行，惠普公司必将能获得客户的认可，一旦形成了良好的口碑效应，他们的业务想不做大都难。
牛小强笑着点头：“公司的事情就麻烦两位了，如果两位真的能做出业绩，咱们就可能招收人手，让两位解脱出来了。”
牛小强又一次想到了他在麻省理工计算机学院的那些中国校友，这些人目前正在猎人公司搞电话推销，如果有可能的话，牛小强想让他们毕业后加入惠普公司，继续为他卖命。
惠特曼点点头，笑呵呵的掏出一张纸：“牛先生，这是惠普公司的商标，是我跟普利斯设计的，您过过目，如果您没有意见的话，这个商标图案就将正式定稿，今后我们销售的所有计算机都将贴上这个商标图案。”
惠普公司目前没有生产和设计计算机硬件的能力，他们只能通过采购零配件自行组装，然后贴上自己的商标拿出去销售。这是很多计算机公司在创业之初的一贯做法，在美国不算是稀奇事。
牛小强看
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