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第482章 【饮料食品大发展】

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    第482章 【饮料食品大发展】 (第2/3页)

占据了公司很大一部分,高管们的工资就是只要中等偏上,大家也不会有意见。但恰恰相反,新时代集团的薪资,是处于同业水平很高的那一个层次,甚至是行业顶尖的。

    众人一边聊着,一边考察了工厂。

    羊城王老吉工厂一期足足100亩,后面还有两期在建设,实在太大了。

    所以,林祖辉又说道:“王老吉建厂,也是要采取分区建厂,将全国划分为八大区,这样可以省下不少物流的钱。所以,羊城王老吉二期工程(正在施工,1993年竣工),将被用于今麦郎旗下的饮料品牌。”

    众人纷纷点点头,但却没有问什么饮料,他们大概知道老板已经有了方向。

    不错,林祖辉打算今年再成立研发团队,研发今麦郎‘冰红茶’、今麦郎‘冰绿茶’。

    唯一的可惜就是,冰红茶、冰绿茶是没有专利的。

    前世统一先出冰红茶,第二年康师傅和娃哈哈就出了。

    不过第一个吃螃蟹的人,肯定是有一定的优势的。

    但前世统一集团,好像在冰红茶上没有做过康师傅。

    “目前招募了多少工人?”林祖辉关心的问道。

    恒昌饮料食品将是内地的用工大户,以后员工可能高达十万人,这将成为林祖辉的底气所在,并区别他和李超人的不同。

    当然了,林祖辉也没有想赚多少大钱走,因为他最近会以今麦郎品牌的名义提出‘取之于内地,投资于内地’的口号。

    当然了,口号是半真半假,他是上市公司主席,所以这个口号前期是100%是真的,中期是70%是真的,最后是50%是真的(盈利一半继续投资或慈善),这已经非常爱国了!

    张国诚说道:“目前招募了800名工人,由我们香江管理团队在培训。”

    林祖辉马上说道:“逐渐的,我们要培养自己的内地管理型人才,他们比我们更懂内地行情。产品上市几年之后,内地管理层要达到七成,这是我给你们的忠告!公司依旧要重视人才,爱护人才,以人为本,这是我做企业的理念,也是新时代集团的理念。”

    他赚钱,不是从管理层和员工手上抠出来的,而是凭借公司的效率来提高盈利比的。

    新时代集团整体福利就是比其它地产公司好,但盈利比却比其它地产公司高,真正的原因是林祖辉的时机、方向抓得好,可不是去剥削管理层和员工。

    同理,恒昌饮料食品在内地的经营,同样是这个理念。

    林祖辉把前世王老吉、加多宝的内耗,全部消灭了,本来的两份广告投资、渠道,现在就需要一份,将来赚钱可想而知。

    所以,他会时刻关注员工的福利。

    “老板的话,我们一定会记住的!”众高层齐声说道。

    大家也不是第一天来新时代集团了,怎么也是清楚的。

    林祖辉做到的,也许欧美日企业在内地做到了,也许台岛省、韩国企业在内地做到了;没有做到的,自己去想.....

    工厂尚未真正运转,预计在五月一日,内地生产的第一罐红罐王老吉将正式下线,七月一日产品将在粤省进行上市。

    这个夏天,王老吉的目标是粤省攻略记,广告也是在粤省做。

    与此同时,将会在全国八个区域,陆续建厂(自己划分的区域)。

    .........

    林祖辉一行人,第二站是来江城(武~汉)。

    江城是个好地方,交通四通发达,是新世界郑裕桐最喜欢投资的地方,各种基建、改造、制造业,新世界发展前世在1993年都参了一脚。

    而林祖辉一行来江城,是打算投资‘今麦郎方便面’工厂的。

    投资这样的企业,首选当然是国家首批14个国家级经济开发区,但江城东湖经济开发区很显然不是。

    不过没有办法,首批14个经济开发区都不适合今麦郎。

    原因是:在1991年10月,台岛魏氏四兄弟就筹集资金,首次进入方便面领域,并在津门开发区租赁工厂。如果不出意外,还有几个月,魏氏四兄弟的康师傅就要将‘康师傅红烧牛肉面’推出,并一举成为‘现象级’的产品。

    因为这个时候国内的方便面,只有一个

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